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Les aides à l’embauche

La Mission Locale : véritable partenaire de vos recrutements

Plan #1jeune1solution

5 000 à 8 000 € pour le recrutement d’un alternant !

Vous pouvez bénéficier d’aides pour le recrutement d’un alternant ou d’un jeune en CDI ou CDD d’au moins 3 mois.

Une aide de 5 000 € pour les alternants mineurs et 8 000 € pour les majeurs. Ces aides permettent de couvrir quasi intégralement le salaire l’alternant.

Cette aide bénéficie à toutes les entreprises et toutes les associations qui recrutent un jeune en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021. Sous conditions pour les entreprises de plus de 250 salariés.

Jusqu’à 4 000 € pour le recrutement d’un jeune en CDD et CDI !

Bénéficiez d’une baisse du coût du travail jusqu’à 4 000 € pour un jeune de moins de 25 ans en CDI ou CDD d’au moins de 3 mois.

Cette aide couvre une partie du salaire et des charges. Elle est versée trimestriellement pour la première année de contrat.

Cette aide bénéficie à toutes les entreprises et associations qui recrutent un jeune de moins de 25 ans entre le 1er août 2020 et le 31 janvier 2021.

Quelques conditions à remplir :

    • La rémunération ne peut dépasser deux fois le montant horaire du SMIC
    • Le renouvellement d’un contrat débuté avant le 1er août 2020 n’ouvre pas droit à l’aide.
    • Le poste concerné ne doit pas avoir fait l’objet d’un licenciement économique depuis le 1er janvier 2020

47% de prise en charge avec le Contrat Initiative Emploi !

Vous êtes une entreprise du secteur marchand ?

Bénéficiez d’un taux de prise en charge de 47% du taux brut du SMIC par heure travaillée (limite 30h semaine) pendant 9 mois pour l’embauche d’un jeune de moins de 26 ans en CDD d’au moins 6 mois ou en CDI.

Soit jusqu’à 8 682 euros pour un salarié à temps complet.

65% de prise en charge avec le Parcours Emploi Compétences !

Vous êtes un établissement public, une association ?

Bénéficiez d’un taux de prise en charge de 65% pendant 11 mois pour l’embauche d’un jeune de mois de 26 ans en CDI ou CDD d’au moins 9 mois (mini 20h hebdo).

Contactez-nous pour bénéficier de ces aides

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